Фото: Freepik/@freepik
При отборе кандидатов на руководящие должности важно учитывать их семейное положение, так как это может быть показателем их способности эффективно управлять большими коллективами, считает Вахтанг Кипшидзе, заместитель председателя Синодального отдела Московского патриархата по взаимодействию с обществом и СМИ.
Его мнение было озвучено на V Всероссийском форуме «Народы России» и передано ТАСС.
Кипшидзе отметил, что даже при назначении на руководящие позиции стоит обращать внимание на семейный статус кандидата. Он считает, что если человек не может создать свою семью, это вызывает сомнения в его способности управлять большими группами людей. Он также упомянул, что подобный подход долгое время применялся в европейских странах, хотя может восприниматься как дискриминационный.
Кроме того, Кипшидзе подчеркнул необходимость создания в России условий, которые позволят семьям чувствовать себя в особом положении, включая как правовые, так и социальные аспекты.
Ранее сообщалось, что синоптик Тишковец предупредил о пасмурном ноябре в Москве. Подробнее об этом — в нашем материале.
Филипп Киркоров похвалил творчество молодого исполнителя Вани Дмитриенко при вручении награды «Артист года» непосредственно в…
Психиатр, главный врач клиники «Аксона» Эдуард Холодов перечислил явные признаки невменяемости продавца квартиры. Их он…
Принцесса Уэльская Кейт поразила накануне всех на официальном банкете, проходившем в Виндзорском замке. Она выбрала…
В предстоящую новогоднюю ночь россиян могут ждать штрафы непосредственно за шум в общественных местах и…
Американский актёр Стивен Сигал сообщил накануне, что очень гордится российским гражданством и планирует впредь продолжать…
Начался прием заявок на участие в Премии Best for Beauty — федеральном событии в области…